各有关企业:
“2011年度江阴市重点骨干企业”评定工作已经开始,其中“企业中高级人才(含柔性人才)占企业职工数比重、引进海外高层次人才(含外国退休工程师)占企业中高级人才比重、引进职业经理人数占企业管理层人员比重和企业人才引进培养投入占企业开票销售比重”是评定的重要指标之一。为使重点骨干企业评定工作更加公正、公平和科学,根据《2011年度江阴市重点骨干企业评定方法》有关要求,决定在全市入库税金超800万的工业企业中开展人才引进及培养情况的调查及报送工作。请各有关企业如实、完整地填报调查表,并于12月5日前将加盖公章的调查表通过传真方式报送至市人社局人才开发科。未在规定期限内报送的将作自动放弃参评“2011年度江阴市重点骨干企业”处理。
联系电话及传真:86817309 ,联系人:李峰。
特此通知。
附件:1、《江阴市企业人才引进和培养情况调查表》
2、《江阴市企业引进或培养中高级人才统计表》
3、《江阴市企业引进海外高层次人才情况统计表》
4、《江阴市企业引进职业经理人情况统计表》
江阴市人力资源和社会保障局
2011年11月28日
江阴市企业人才引进和培养情况调查表.doc
江阴市企业引进或培养中高级人才统计表.doc
江阴市企业引进海外高层次人才情况统计表.doc
江阴市企业引进职业经理人情况统计表.doc
